Betriebliches Eingliederungsmanagement

Was ist BEM?

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist ein Angebot der Dienststelle, um Ihre Rückkehr an den Arbeitsplatz nach längeren Krankheitsphasen zu unterstützen. Dieses Angebot ist freiwillig. Sie entscheiden, ob Sie es in Anspruch nehmen möchten.

 

In erster Linie ist BEM ein Angebot für alle Beschäftigten der JGU, die länger als 6 Wochen innerhalb der letzten 12 Monate arbeitsunfähig waren. Die Arbeitsunfähigkeit von 6 Wochen kann entweder zusammenhängend oder mit Unterbrechung vorliegen.

Natürlich können Sie sich auch melden, weil Sie z.B. bereits absehen können, dass Ihre jetzige oder ggf. zukünftig geplante Arbeitsunfähigkeit längere Zeit dauert und Sie Ihre Rückkehr planen möchten bzw. sich Unterstützung bei Ihrer Rückkehr an den Arbeitsplatz wünschen.

Das BEM ermöglicht es, dass wir gemeinsam systematisch nach individuellen Lösungen suchen, um eine Verbesserung Ihrer Arbeitsfähigkeit zu erzielen.

Als Ansprechpartner stehen Ihnen zur Verfügung:
• der BEM-Beauftragte der Johannes Gutenberg-Universität : Andreas Foede. Er berät Mitarbeitende und Führungskräfte zu allen Fragen rund um das BEM.
• Ihre Ansprechpartner für das BEM im Personalrat: …
Die Kontaktdaten finden Sie hier. (Link auf Unterseite: Kontakt)
Rund um das BEM ergeben sich oft Fragen. Sie können sich mit all Ihren Fragen an die Ansprechpartner*innen der JGU wenden oder auf unserer FAQ-Seite stöbern.